今年以来，延安市宝塔区宝塔山街道党工委坚持把开展基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动作为提升基层党建工作质量的总牵引，以“四个精准”为抓手，分类施策、对标补短，紧抓两头带中间、推动后进赶先进，不断为基层党组织建设蓄势赋能。
摸排定档，精准制定实施方案。对标“一强五好”创建目标，对街道所辖14个社区（村组）党组织逐个“过筛子”“排队”，确定“一类”社区2个、“二类”社区5个、“一类”村2个、“二类”村4个、“三类”村1个。立足“村社过硬、整街提升”的工作目标，制定《宝塔山街道基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划实施方案》，成立领导小组，明确工作重点，划分时间步骤，细化具体措施，指导“一类”党组织进行巩固提升、“二类”党组织积极创先争优、“三类”党组织补齐工作短板，不断提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力。
上下联动，精准构建责任体系。建立街道、社区（村组）两级包保责任体系，实行党建联系点责任领导制，夯实工作责任，通过群众广泛提、支部自己找、上级党组织点等方式，对14个社区（村组）党组织的制度落实、典型引领、规范提升等9个方面的问题，深入剖析问题根源，明确整改时限、整改措施等。把“分类指导、争先进位”开展情况纳入社区（村组）党组织书记抓基层党建述职评议考核重要内容，要求带片领导每周至少一次到党支部工作联系点，现场督促任务落实，帮助解决实际问题，形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好局面。
分类施策，精准解决短板问题。坚持“一支部一策略”，结合村社实际，以“标准”为定位找准找实短板弱项，以“问题”为突破逐个完善细化进位措施。“一类”党组织突出效果导向，坚持抓培育、树标杆；“二类”党组织突出目标导向，坚持抓规范、促提升；“三类”党组织突出问题导向，着力强基础、固根本。根据14个党组织的现状、发展能力，发挥“村社联动”“党建联盟”优势，建立健全“结对帮带”机制，通过观摩学习、相互交流、资源共享等举措，加强“一类”和“二类”“三类”党组织之间的帮扶交流。强化党员队伍管理，对社区（村）党支部书记、党建专干进行业务提升培训，组织基层党组织召开“亮成绩、找差距、再提升”现场观摩会，激发党组织互学互促、比学赶超的积极性、主动性和创造性。
强化督导，精准发力提质增效。坚持把从严从实贯穿工作始终，对14个社区（村）党组织进行全覆盖督查，通过抓责任落实、抓督查指导、抓责任追究，及时发现影响和制约整体提升的突出问题，督促抓好问题整改，形成压力传导和倒逼机制。街道纪工委强化考核，对履职不到位、措施不得力、成效不明显的进行追责问责，不断推动基层党组织建设工作走实见效。同时，充分发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用，聚焦问题清单，逐一整改销号，解决群众急难愁盼问题，为群众办实事、做好事、解难事，推动基层党组织全面进步、全面过硬。
供稿：延安市宝塔区委组织部