今年以来，临渭区坚持以基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动为统领，建立区、镇（街道）、村（社区）“三级联动”争创先进、整顿后进工作机制，推动基层党组织全面提升。
明确工作职责，夯实主体责任。建立健全区委统一领导，组织部门统筹协调，行业部门积极参与，镇（街道）、村（社区）层层落实的基层党组织争先进位、整顿后进责任体系，推动区委强统筹（每名区级领导每年至少包抓1个“一类”党组织、1个“三类”党组织）、党（工）委强指导（街镇党政正职、部门党工委书记至少包抓1个“三类”党组织）、支部强堡垒（夯实基层党组织书记“六个一”工作职责，扎实推进“为民办实事”），明确党建工作责任分工，实现三级联动、同抓共进。目前，26名区级领导、151名街镇领导班子成员全覆盖包联村（社区）党组织348个，共收集为民办事清单1599条。
完善保障制度，创新提升路径。结合基层党组织建设实际，建立后进基层党组织结对帮带、目标考核和区级督帮制度，以基层党（工）委为单位，指导“一类”村（社区）与“二类”“三类”村（社区）党组织建立结对帮扶关系，通过观摩学习、党建联建等方式，带动后进基层党组织就近学、有楷模、有方向。按照年底“一类村达到40%以上、三类村降至5%以下”的目标，摸排研判出2024年拟争先进位村（社区）党组织109个，一村（社区）一策制定年度提升方案，明确进位目标，逐项细化工作举措，确保“分类指导、争先进位”行动扎实推进。
精准指导提升，确保取得实效。对标村（社区）党组织“一强五好”创建目标，结合“千万工程”示范村打造要求，细化6方面28项指标要求，逐月制定党建任务清单，先后召开基层党组织“分类指导、争先进位”行动业务培训会3次，区级运用“四不两直”方式，定期深入街镇、村（社区），通过查阅资料、座谈汇报等开展常态化督查指导，针对发现问题，精准制定整改举措，并将基层党组织建设情况纳入基层党（工）委书记抓党建工作述职评议考核范畴，确保争先进位工作能够取得实效。今年来，累计下拨500余万元党建经费支持村（社区）活动阵地提升，集中整顿软弱涣散村党组织11个。
供稿：临渭区委组织部