为进一步激发市场活力，优化资源配置，促进县域经济持续健康发展，武功县坚持将科学考核体系作为引领经济发展的重要“指挥棒”，确保县域经济社会发展坚实有力。
精准施策把航向。科学合理的考核体系是经济发展的“风向标”。按照省市考核新要求，结合武功县发展实际，制定适宜本县的考核方案，并制定印发了《关于分解落实2024年度市考指标的通知》和《各镇（街道）和县级部门2024年度目标责任考核指标的通知》两个文件，构建起了科学的考核体系，充分考虑各镇（街道）的发展差异，科学量化考核指标，建立“共性+特色+重点”的考核指标设置模式，增设镇办特色产业指标，实现镇（街道）特色发展，引导各镇（街道）进一步找准工作定位，明确工作和发展重点。在各分管经济部门及单位的中心工作中，提高经济指标的分值，引导各部门、各单位走稳经济发展之路。
激发动力强信心。坚持将考核结果与奖惩机制紧密挂钩，对表现优异的相关单位给予表彰奖励，鼓励先进、树立典型。以目标责任考核为基础，认真执行“三项机制”，把考核结果作为干部选拔使用、领导班子和领导干部年度考核评价的重要依据。召开2023年度全县目标责任考核总结大会，严格按照《目标责任考核评价实施办法》和《重点工作考核（暂行）办法》有关要求评级定档，对选拔的40个优秀单位进行表彰，引导各级各部门学习先进，坚定信心决心，锚定目标攻坚，坚定发展信心。
经济发展惠民生。良好的营商环境是经济发展的重要保障。武功县不断优化政务服务流程，简化审批手续，提高办事效率，努力打造高效、便捷、透明的政务环境。加强知识产权保护，维护公平竞争市场秩序，为企业发展创造更加优越的条件。武功县始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，将民生改善作为考核的重要内容之一。通过加大教育、医疗、社保等民生领域投入，提高公共服务水平，让人民群众在经济发展中拥有更多获得感、幸福感、安全感。发挥考核的引领作用，让经济发展成果更加公平地惠及全体人民。
（供稿：武功县委组织部）