今年以来，旬邑县底庙镇聚焦全县“133331”总体思路，紧扣“两创一有”工作要求，持续强化党建引领，着力建强支部堡垒，以党纪学习教育为抓手，全面提升党员干部队伍综合素质和履职能力。
把准培训教育“着力点”，在提升能力素质上求突破。持续深化干部作风能力提升年活动，加强人才队伍建设，制定印发镇村干部考核奖励办法，组织开展培训7期，外出交流学习4次，坚持党支部书记定期汇报制度，帮助厘清发展思路，进一步提振头雁干事创业的精气神。开展村“两委”班子综合研判和后备干部推荐选拔，储备后备干部50名。
筑牢党建提升“支撑点”，在强化基层建设上求突破。成功创建市级“整镇过硬、整县提升”示范镇，“分类指导、争先进位”三年行动扎实推进，细化进位措施，支部战斗堡垒作用充分发挥。积极引导和鼓励农村优秀青年人才向党组织靠拢，确定发展对象16名。建立了“下发清单—指导推动—成果亮晒”工作闭环，月初下发清单，半月督导检查，月底晾晒成绩，各支部党内组织生活实现了标准化、规范化、常态化。
抓实党建工作“落脚点”，在为民增收致富上求突破。创新采取“帮扶单位支持+支部运营+群众收益”和“村村联通联建”等产业帮扶模式，大力推动村集体经济发展。围绕“六链同构”持续强化产业赋能，培育中药材、苹果、大棚菜、烤烟等产业持续壮大，栽植烤烟1200余亩、酸枣150亩、辣椒350亩，目前10个村均建立了村集体经济实体。村集体收入突出50万元村占比达到了20%。
突显能人引领“示范点”，在发掘乡土人才上求突破。成功举办底庙镇第三届“迎乡贤”系列活动。涌现了李相儒、张彦平、房登荣、窦有权、房伍平等为代表的广大乡贤和以郝鹏飞为代表的社会成功人士投资底庙，建成了神农本草、旬邑红鲜果、中联肉牛养殖、绿色高原农牧道肉牛养殖、辣椒加工厂、麻鸭屠宰场等一批农业企业，能人带动让镇域经济发展动力更为强劲。
创新社会治理“关键点”，在和谐稳定发展上求突破。组建“微服务队”，推行为民服务代办制和服务承诺制，建立“党支部+党小组+党员中心户+群众”网格体系，76名网格员围绕矛盾调解、政策宣传开展志愿活动，服务群众1.3万人（次）。严格落实安全生产十五条硬措施，社会大局和谐稳定。
供稿：旬邑县委组织部