今年以来，太白县认真贯彻落实全国组织部长会议精神，以深化“三个年”活动为抓手，坚持聚焦中心、服务大局，统筹推进政治建设、选贤任能、招才引智、固本强基等重点工作，为推动太白高质量发展提供坚强组织保证。
突出政治建设，夯实思想根基。严格落实“第一议题”制度，持续巩固和拓展主题教育成果，依托“人文太白·慢城讲坛”，分级分类实施“基层干部培训计划”。打造“1+1”智慧党建一体化平台，推动远程教育和智慧党建平台无缝对接，实现平台整合、功能融合。改造提升皂角湾红军标语纪念馆，着力打造省级干部教育培训现场教学点。
突出选贤任能，锻造过硬队伍。大力实施“一线墩苗”工程，建立完善优秀后备干部库，优先提拔使用在乡村振兴、项目建设等基层一线实绩突出的优秀干部。落实“三个区分开来”要求和容错纠错机制，推动领导干部能上能下常态化。扎实做好县人社局全省公务员绩效管理试点工作，持续优化公务员绩效管理平台，着力构建“一网通考、一码测评”的闭环管理体系。
突出强基固本，筑牢战斗堡垒。认真落实基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划，梯次推进“五个四”创建，推进基层党组织全面进步、全面过硬。高标准打造宜居宜业和美乡村，着力培育“一村一主题、一村一特色”的党建示范品牌。常态化开展“双报到”，建立党员先锋岗、责任区，全面推行党员承诺、践诺制度，用心用情用力解决好群众“急难愁盼”问题。
突出招才引智，激活发展动能。全面落实《太白县机关事业单位人才引进实施办法》，实施校地人才孵化工程，为产业转型升级提供人才队伍支撑和保障。扎实开展第四批县管拔尖人才评选活动，健全县级领导联系服务专家人才制度，制定《“太白优才卡”发放使用管理办法（试行）》，落实生活补助、人才公寓、人才津贴等待遇，营造尊才、爱才、惜才的浓厚氛围。
供稿：太白县委组织部
