岚皋县全面推广“321”基层治理模式，科学整合县域网格化管理资源，实施“多网合一”、建设全科网格，实现了“一套人马一张网，一网管全域”。
统筹资源，划分网格。按照“一人多责、一网多能”要求，优化网格布局，细化职能职责。规范网格层级设置。建立村(社区)总网格——小组（一级）网格的两级网格体系，以村（社区）为单位设立一个总网格，以村民小组（街道、小区、楼栋）为基础划分一级网格。统一网格划分标准。全县共划分村级总网格136个、一级网格970个、选派236名政法干警担任村（社区）网格的“政法网格员”，在城镇社区选聘10名外卖移动骑手网格员。明确职责强化考核。制定出台《岚皋县村（社区）“321”网格工作人员考核管理办法（试行）》《岚皋县村（社区）“321”网格工作人员工作职责》，细化明确三级网格和相关部门的职责任务，定期收集、汇总、研判、处置、反馈网格中的各项事务。
开展培训，强化能力。按照“一季度一主题”要求，统筹相关职能部门人员力量，围绕食品药品质量安全监管、防返贫监测、生态环境监测、应急管理、医疗保障、农产品质量安全监测、治安防范、人民调解、司法案件网格员评价、心理健康知识、网格员考核管理等15方面的内容就“做什么、怎么做”，对全县网格员开展专题业务知识培训，着力打造一支“专业化”网格员队伍。自2023年以来，全县组织开展网格员业务知识培训20余场次，不断提升网格员履职能力，强化网格员业务水平。
强化保障，积极作为。将网格员工作补贴纳入县级财政预算进行全额保障，按照专职网格员和兼职网格员相关标准发放工作补贴，年底对网格员进行考核，并根据考核情况发放考核补贴，充分激发网格员履职的积极性和主动性。在实际工作中，各镇、各单位大力探索网格员作用发挥，建立以网格员命名的品牌调解室24个，网格员积极参与平安建设、政策知识宣传、矛盾纠纷排查化解、防汛防滑等基层治理工作，排查化解矛盾纠纷600余起，切实加强了基层社会治理水平。
（供稿：岚皋县委组织部）
