今年以来，长安区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实省委、市委深化干部作风能力提升年工作要求，紧紧围绕服务中心大局各项任务，聚焦作风转变和能力提升，“学”字当头、“干”字为先，做细做实教育培训、专项整治、基层减负、为民服务等工作，全力推动党员干部强能力、提作风、抓落实、促发展，着力营造出一心一意谋发展、心无旁骛抓落实的浓厚氛围，为长安经济社会高质量发展注入了强劲动能。
坚持“学”字为本，筑牢思想之魂。严格落实“第一议题”制度，坚持把“学思想”作为党（工）委、党组会议第一议题、集体学习第一主题、干部培训第一主课，开展区委理论学习中心组集中学习研讨8次，举办全区组工干部延安精神培训班、党代表示范培训班等培训50余期7000人次，通过集中学习、专题研讨、座谈交流等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，不断提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
坚持“融”字为要，凝聚忠诚之心。将深化干部作风能力提升年活动与巩固拓展主题教育成果、党纪学习教育等紧密结合，区委组织专题读书班、召开警示教育大会，区委书记带头讲专题党课，示范带动全区各级党组织举办读书班399期、集中学习2566场次、交流讨论1616次、讲党课956次，召开警示教育会议909场次，推动广大党员干部进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，始终做到忠诚干净担当。
坚持“严”字为重，紧绷廉洁之弦。始终坚持问题导向和结果导向，聚焦乡村振兴、教育、医疗、住房、社会保障等领域，扎实开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，累计处置问题线索264件，立案122件，结案73件，党纪政务处分66人，留置7人，挽回经济损失1278.2万元，处置问题线索、留置总数及留置本级管理干部人数、挽回经济损失位居全市各区县第一。深入开展规范农村集体“三资”管理专项治理，完成4860份经济合同整改纠错，增加集体经济收入11591.74万元。
坚持“干”字为先，砥砺发展之志。坚持论绩效评贡献，把推动经济发展和深化为民服务作为检验实干实绩的重要目标，推行手续办理“交办制”、疑难问题“会商制”、协调推进“一线制”、议定事项“督办制”4个机制。1月至7月，全区98个在建项目开工88个，开工率89.8%，较去年同期提高17.54个百分点；固定资产投资完成85.91亿元，完成年度计划任务的58.48%，高于牵引目标任务0.21亿元。上报的处遗项目37个全部完成首次登记，涉及房屋39786套，已开展转移登记的项目26个、10585户。推动解决群众反映强烈的金辉长安云筑交房难、玫瑰印象小区办证难等“急难愁盼”问题362个，建立和完善制度39项。
供稿：长安区委组织部