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淳化:“五个聚焦”持续推动干部作风能力取得新成效

来源:陕西党建网 发布时间:2024-08-01 14:27 作者:郑万洲

今年以来,淳化县坚持“五个聚焦”的目标导向,突出严的基调、严的措施、严的氛围,不断弘扬新风正气,全面推动深化干部作风能力提升年工作走深走实。

聚焦政治建设,淬炼忠诚品质。坚持把“学思想”作为党委(党组)会议第一议题、集中学习第一主题、干部培训第一主课。全县各党委(党组)认真学习习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神及新修订的《中国共产党纪律处分条例》。截至目前,全县各党委(党组)理论学习中心组开展集中学习共304次,学习研讨交流131次。基层党组织书记结合学习体悟和工作实际,讲党课430余次。

聚焦培训教育,提升本领素质。坚持不懈提升能力本领,加强对专业能力的培训。6月以来,指导全县各镇街道各部门各单位围绕乡村振兴、法治建设、食品安全、安全生产、司法救助、应急救护等开展业务培训90余次,培训干部5000多人。为加强对党员发展对象的教育,举办了党员发展对象培训班,围绕发展党员规程、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记在党和国家机关党的建设工作会议上的讲话、中国共产党党史简要等内容,对17个县直部门党(工)委党员发展对象70余人开展为期3天的集中培训,确保了发展党员质量。

聚焦担当作为,激励创造活力。继续开展“千名党员干部暖千企”活动,各包抓干部坚持每月至少深入企业一次,主要收集企业运行中存在的困难和问题。截至目前,收集融资、人员短缺、基础设施保障等各类问题17项,并均已解决,同时用好“陕企通”、清欠投诉等服务平台,帮助企业累计解决诉求6条,收到“非常满意”评价反馈。坚持在基层一线、艰苦环境、吃劲岗位磨砺干部,选派1名干部到企业生产经营一线担任“助企联络员”,1名干部到高港交流学习,2名干部到市级部门锻炼,选派6名干部到大气污染防治主战场、乡村振兴和招商引资一线经风雨、壮筋骨、长才干。

聚焦基层减负,持续松绑赋能。认真贯彻中央关于持续推进整治形式主义为基层减负工作要求,对全县2024年度督查检查计划进行了梳理和规范,对19项督查检查和9项考核工作进行了统筹规划。坚决纠治“指尖上的形式主义”,要求全县党政机关企事业单位已建立的微信工作群,必须填写《淳化县微信工作群信息备案登记表》,明确分管领导、群管理员,由县委宣传部建立台账统一管理,定期清理“僵尸群”,做到“临时群”事毕即解散。截至目前,清理了“万步有约”健步走等微信群25个。

聚焦集中整治,弘扬新风正气。坚持不懈惩治群众身边腐败,聚焦10个领域,对性质恶劣、涉及面广、持续时间长的案件,实行领导包抓。聚焦集中整治重点,在淳化廉政网、淳化发布、淳化纪检监察公众号等平台公布了各领域整治重点及监督举报方式,实现128个行政村、4个社区张贴集中整治公告全覆盖,提升群众知晓率。充分发动和依靠群众,领导干部主动接访、带案下访、入户走访。截至目前,走访群众523户、企业56家、商户165家,发现问题101个、收集民情建议98条、实际解决问题42个。

供稿:淳化县委组织部

责任编辑:林晓兵

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