近年来，彬州市高度重视选调生教育管理工作，不断细化措施，狠抓落实，全力推进选调生成长成才。
聚焦教育培训，注重提升综合素质。引导选调生积极参与市委、市政府中心工作，指导选调生扎实开展综合情况调研报告和国情调研，组织开展交流评选活动，完成综合情况调研报告34篇，撰写国情调研报告24篇。在陕西马栏干部学院举办年轻干部综合素能提升培训班，组织35名选调生通过集中授课、现场教学等方式，不断提升综合理论素养。
聚焦实践锻炼，注重增强业务本领。由县级领导、组织部领导、单位领导、镇（街道）分管领导与选调生结成帮扶对子，充分发挥帮带责任人的“引路人”作用，持续提升选调生的业务能力。建立定期汇报制度，选调生每月向镇（街道）分管领导、每季度向单位领导、每半年向组织部领导、每年向县级领导汇报1次工作。
聚焦政策服务，注重落实关心关怀。按标准落实一次性安置费和到村任职补助。经常性到选调生工作单位和任职村沟通交流，了解思想和工作开展情况，协调解决实际问题。组织选调生参与拍摄快闪视频《青春心向党》为党的生日献礼，由7名选调生自编自演的《青春无悔》微电影，荣获全省远程教育优秀课件三等奖。
（供稿：彬州市委组织部）
