彬州市以“党建联抓、服务联心、平台联建、资源联享”为抓手，推动老干部工作提质增效，实现老同志幸福感与城市发展同频共振。
党建联抓，凝聚银龄向心力。建立“1+1+1”支部帮扶机制，为每个离退休党支部配备1名在职党务干部和1名联络员，定期举办培训班、述职评议会，强化组织凝聚力。创新“支部课堂+家庭课堂”学习模式，为行动不便老干部送学上门，确保学习教育全覆盖。
服务联心，织密关爱保障网。深化“一人一策一清单”精准服务，联合医养机构签约家庭医生，发放联系卡，提供“菜单式”健康管理。设立特困帮扶专项资金，累计帮扶患重大疾病老干部17人，发放资金6.3万元，同步落实节日慰问、住院探望等暖心举措。
平台联建，拓宽作用发挥链。整合老年大学、社区资源，设立10个镇（街道）分校及4个城区教学点，开设合唱、书法等课程，惠及学员500余人。组建“银发宣讲团”“老干部调解中心”，开展政策宣讲、矛盾调解等活动38场，助力基层治理。
资源联享，激活协同新动能。联合关工委、老科协等涉老组织，打造“银领志愿服务”品牌。组织老干部参与技术培训、青少年教育等活动，累计服务2000余人次。通过“三秦夕阳红”等新媒体平台宣传先进事迹，营造尊老敬老的社会氛围。
供稿：彬州市委组织部
