近年来，彬州市老年大学始终坚持党建引领，不断加强老年教育阵地建设，充分发挥“银龄”党建作用，激发老年教育红色引擎，推动全市老年教育高质量发展。
加强组织建设，夯实组织基础，实现“零距离、全覆盖”。强化教学班党组织建设，建立“支部+班级”“支部+社团”模式，推动党建工作与教学管理有效结合、党性教育与文化教育同步推进。选优配强学员党组织负责人，严肃组织生活，实现学员党员在老年大学“找到组织、树立旗帜、发挥能量”。创建老党员之家，在展厅、走廊、文化墙等载体突出党建文化标识，实现功能型党组织、党建文化阵地建设和学员党员教育的全覆盖。开展“我为彬州高质量发展献一策”活动，通过“内外结合、横向发展”等形式，充分发挥党支部战斗堡垒作用，鼓励党员学员集思广益、广开言路、建言献策，共征集意见建议35条，推动党建工作规范化。
紧抓文化建设，强化党性教育，实现“讲政治、有信念”。创新实践“党建+文化建设”工作模式，持续强化学员党性教育，凝练红色文化精神。提升学员党组织建设高度，用新时代党的创新理论凝心铸魂，通过严格落实组织生活制度，认真开展主题党日、学习研讨等活动，引导广大老同志政治坚定。挖掘学员党组织建设深度，开展“开学第一课”“银发宣讲团”“红色文化课前集中学”“新时代文明实践”等系列活动，切实把思政教育融入课堂，推进学员思政教育常态化和长效化。拓展学员党组织建设宽度，先后组织学员参观金池革命旧址、彬州党史陈列展、权家桥阻击战烈士纪念园等，切实提高党性教育的针对性和有效性。
聚焦作用发挥，积极贡献社会，实现“重参与、做榜样”。充分发挥功能型党组织的战斗堡垒作用，带领学员党员主动服务市委、市政府中心工作，为助推经济社会发展奉献银发力量。开展重阳节茶话会、邻里端午“粽享欢乐”文艺会演、5·11健步走暨文化展演、旗袍文化大赛等活动，带领学员进农村、进社区、进机关、进学校、进企业、进网络，开展志愿服务活动10次，参与学员200余人。成立“老干部调解中心”，聘请离退休干部担任调解员，累计化解各类矛盾纠纷和突出信访问题1000余起，充分激发老干部“退休不褪色，离岗不离心”的责任感，持续为彬州市域经济社会高质量发展贡献银发力量。
供稿：彬州市委组织部
