近年来，石泉县坚持把离退休干部工作与中心工作同谋划、同部署、同落实，不断优化工作机制，积极搭建服务平台，以“三步棋”推动离退休干部工作高质量发展。2019年以来，石泉县老干部活动中心（老年大学）荣获陕西省老年大学全省老年教育老干部活动宣传信息工作先进集体、石泉县庆祝建党100周年歌咏比赛三等奖等多项荣誉。
“布棋局”有高度，持续强化政治引领。将政治建设贯穿于离退休干部工作始终，构建起县委统一领导、老干部服务中心牵头、各单位密切配合、社会共同参与的“四方联动”工作格局，使离退休干部在思想上政治上行动上与县委保持高度一致。要求全县凡有3名以上离退休党员干部的单位必须成立老干党支部或党小组，坚持落实“三会一课”、民主评议党员等组织生活制度，建强离退休干部战斗堡垒。筹集资金80余万元修缮县老干部活动中心，配备电子阅览室、开办老年大学，使老有所学、老有所乐、老有所为目标得以实现。
“绘棋谱”有深度，持续搭建活动平台。聚焦作用发挥，积极搭建离退休干部参与社会活动平台。引导离退休干部主动参与社区建设、环境保护、矛盾纠纷调解等工作，激发社会正能量。以县级领导主动上门、组织召开座谈会、电话网络问询等方式，多方征集离退休干部关于县域发展的意见建议，力求全县各项决策更加科学有效。坚持不定期组织离退休干部到县工业园区、学校、旅游景点、招商及重点项目工地、产业建设等经济发展一线开展“看现场、话发展、献良策”活动，让离退休干部感受发展成果，积极“把脉献策”。在老干部活动中心开办老年大学，积极组织老干部参加校外文艺展演、扶贫助学等公益活动，不断为该县各项社会事业发展增添正能量。
“落棋子”有温度，持续注重人文关爱。聚焦提高服务水平，全面落实离退休干部各项待遇，用实际行动让老干部感受到组织的关爱。实行在职领导干部联系退休干部制度，通过定期走访看望、节日慰问、开展谈心谈话等形式，加强在职领导与离退休干部的沟通联系，帮助他们解决实际困难。今年“七一”前夕，该县各部门结合“我为群众办实事”活动，共筹资20余万元对离退休干部和困难党员进行了走访慰问，为他们送去了组织关怀。同时，该县积极建立离退休干部管理信息化体系，分配下属单位管理账号49个，完成1798名离退休老干部、51个党组织、72名工作人员信息录入，成功实现老干部服务网络化。
（中共石泉县委组织部供稿）
