全省“三个年”活动开展以来，彬州市将“抓学习、抓纪律、抓落实”作为公务员作风建设的着力点，推动公务员工作作风持续优化。
抓学习，通过榜样感化。通过开展道德讲堂、组织观看《榜样7》专题节目、集体学习全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”有关事迹等方式，用榜样的力量感召人，促进公务员思想进步，为民服务理念不断深化，燃起奋斗之“焰”，以“讲付出不讲回报”的坦诚无私、“讲实干不图虚功”的勤勉务实书写群众满意的答卷。
抓纪律，带动效果转化。畅通12380举报专线，抓好领导干部纪律作风，发挥以上带下的示范作用。同时，充分发挥纪委监督作用，强化日常管理监督，采取不打招呼、不事先通知的方式在全市范围突击查岗，并针对发现的问题要求及时整改，对情形严重的在一定范围内予以通报，切实提升公务员责任意识、纪律意识、服务意识，达到以查促改，以改促进的良好效果。
抓落实，促进成果深化。为年轻公务员压担子，让其深入改革发展的最前沿，投身乡村振兴、招商引资、基层治理等一线工作，实现用理论指导实践，以实践不断丰富工作思路的双向转化，坚决担起“勇挑大梁”重大责任。能够以顶格的标准、满格的状态、真格的行动，驰而不息、乘势而上、主动作为，不断化解难题开创新局，高质高效完成工作目标任务，真正的将为民服务内化于心、外化于行。
（彬州市委组织部供稿）