近年来，彬州市多点发力助推公务员高效应对困难与压力，不断提高履职能力，充分发挥自我潜能，迸发新能量、展现新作为，为有效提升行政效能奠定了坚实基础。
校准精神坐标，确保“航向”不偏。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以旗帜鲜明讲政治为根本要求，以加强公务员队伍政治建设为着力点，有的放矢开展初任培训、主体班次、现场观摩等各类学习培训，促使其充分认识身处不同职务（级）的职能定位，自觉推进自我革命，锤炼政治品格、增强政治能力、强化政治担当，做到民有所需、我有所应，全心全意为民，无怨无悔付出。
关注成长动态，确保“电量”十足。建立帮带机制，常态化开展谈心谈话，引导公务员建立积极的心理预期，逐步明确并制定科学合理的个人职业生涯规划，打消对职业前景可能存在的消极和迷茫，以积极、发展的眼光来看待职务职级、工作环境、工作岗位、工作内容等变化，正确对待评奖评优，找到工作与生活的契合点，以饱满的精神状态认真工作、快乐生活，实现职业理想与个人追求相统一。
强化社会支持，确保“续航”无忧。打破地域、行业、部门等限制，通过党建联建，依托座谈会主题演讲、知识竞赛、座谈会、篮球赛、联谊会等活动，促进沟通与交流，深化公务员彼此间了解与支持，不断增强组织归属感与队伍凝聚力，打造了一支遇到压力或身处逆境时，互帮互助、同向发力、同频共振，迅速恢复并保持良好状态的超强战队。
（彬州市委组织部供稿）