武功县认真贯彻落实《公务员录用规定》《公务员录用考察办法（试行）》和省市要求，坚持加强领导、突出重点、严明纪律，高标准高质量做好全县公务员录用考察工作，切实把好公务员队伍入口关。
细化方案，确保有序推进。县委组织部根据《关于做好2022年咸阳市公务员录用考察工作的通知》立即制定考察方案，及时成立考察组并召开考察工作培训会，对考察内容、标准、程序、方式、注意事项等方面进行详细讲解，对分类考察、延伸考察、考察公示、查阅档案等要求进行强调，确保各考察组清楚考察内容、明确方法程序、了解纪律要求，以高度的政治责任感和使命感做好录用考察工作。同时，建立考察微信工作群，对考察中遇到的“疑点难点”，做到随时交流沟通，及时解惑答疑。
突出重点，确保察实考准。突出政治素质考察，主要加强政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现的考察，重点了解考察对象坚定理想信念，忠于国家、忠于人民、忠于党，以及遵守国家法律法规等情况，严防政治不合格的人员通过考察。突出分类考察，区分应届毕业生、往届毕业生、服务基层项目人员、事业单位在职人员等4类人员，按照发布考察预告、谈话了解、实地走访、查阅档案、查询社会信用记录等方式，严格政治标准，对被考察对象进行全面考察。
严明纪律，确保公平公正。坚持实事求是、客观公正的原则，选派政治素质高、责任心强、经验丰富的组织人事干部、纪检干部成立考察组。进一步强调考察纪律要求，要求各考察组严格执行回避制度，自觉遵守廉洁自律、中央八项规定等相关精神，不得收受礼金、礼券和礼品，接受宴请等。对因失职导致考察结果失真的工作人员，按有关规定给予严肃处理。
（中共武功县委组织部供稿）