近年来，扶风县坚持把党员教育管理作为基础性经常性工作，不断健全思想引领、日常管理、作用发挥“三维体系”，推动党员教育管理工作不断提质增效。
健全教育培训体系，强化思想引领。坚持抓培训提政治素养，坚持和完善“三会一课”、包抓领导讲党课、党支部书记讲党课等制度和做法，在全县举办各类理论专题培训班300余场，引导党员坚定理想信念。坚持普遍教育和精准培训相结合，依托156个远程教育站点，让党的创新理论传播到田间地头、基层一线；依托“乡村振兴大课堂”“机关大讲堂”等平台，选取贴近乡村振兴、项目建设一线的实用技术、职业发展相关内容，开展230余场培训，覆盖农村、企事业单位党员3900余人，切实提高党员队伍实践能力。分领域分层级抓好党员培训，通过短视频大赛、征文比赛等吸纳年轻党员参与，针对老年党员，开展绘画、书法等文艺活动，让党员感受党史文化，树牢理想信念。
健全日常管理体系，注重严管厚爱。将党员的学习教育、实践锻炼、作用发挥等方面的情况纳入考核范围，作为评优评先、选拔任用等的重要依据，激发担当作为活力；注重对优秀党员的宣传表彰，通过线上线下平台宣传党员先进事迹，树立鲜明导向。加强流动党员管理，将全县174名流动党员100%纳入信息化平台管理，通过联系人“途中”送学，向流动党员推送学习安排和资料等690多条，组织返乡党员参加线下“集中补课”18场次，增强流动党员归属感、责任感。扎实做好党内关怀帮扶工作，对困难党员基本情况逐一摸底登记，开展走访慰问困难党员47人次，解决实际困难70余件。
健全作用发挥体系，推动实干担当。组织开展“沉下去访”“请上来谈”等一系列调研访谈活动，组织科技人才、行业专家等115名党员代表到农技中心、产业园区等生产一线实地感受，收集整理意见建议86条，充分发挥党员代表建言献策作用，助推经济社会高质量发展。坚持“网格化”“精细化”工作思路，结合群众需要划分党员责任区、党员联系户、党员志愿队等，确保包抓到位，全面推进“双报到”制度落实见效，动员机关企事业单位1400多名党员广泛参与，深入社区乡村，倾听群众心声，想办法、出主意、解民忧，累计为群众解决问题760余件，做到“事事有人管、件件有落实”。
供稿：扶风县委组织部
