近年来，礼泉县立足全县干部队伍实际，以打造高素质专业化干部队伍为目标导向，强化党性教育、注重教育引导、创新教学模式，切实推动干部培训增效提质。
强化党性教育，提升政治能力。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为教育培训的主题主线，深入开展《中国共产党章程》和《党内政治生活准则》等内容的教育培训，引导党员干部学习、遵守、贯彻、维护《中国共产党章程》。聚焦党史学习教育，坚定理想信念，围绕群众关心的热难点问题、各部门业务薄弱环节，开展“针对性”培训，实施培训申报制度，严格审查全县各行业部门主办的业务培训课程，各班次设置课程必须把政治理论作为开班第一课，切实加强思想政治理论的学习，强调把业务培训与党的创新理论结合起来学。2024年以来，我县已举办各类专题培训班86期，累计培训7000余人次。
注重教育引导，拓展干部视野。坚持“请进来+走出去” “大讲堂+小课堂”相结合的方式，邀请国内专家型领导、学者型教授、企业精英、社会名流上讲台，截至目前已举办“礼泉大讲堂”7期，受训1100人次。组织业务骨干赴马栏、照金、扶眉战役纪念馆、川陕革命根据地南郑纪念馆、甘肃两当等地参观学习，用好用活陕西干部网络学院、“学习强国”APP平台，共享优质资源，推动干部教育培训走深走实。科学设置各类培训内容，采取专题化培训、案例式培训，开展接力教学、专题研讨班、主题调研等培训模式，满足干部高质量培训需求，促进干部教育培训可持续发展。
创新教学模式，丰富培训载体。充分利用礼泉县丰富的红色资源，把秋步月烈士红色革命事迹与党性教育大课堂相融合，通过“巡讲”、专题班等形式开展线下教学；依托陕西干部网络学院，利用网络学院优质教育教学资源，精心组织全县干部参加“2024年陕西干部网络培训学习”，组织全县镇（街道）基层干部及农口干部参加“推进乡村全面振兴”网上专题培训班学习，丰富教学内容，拓宽干部视野。同时在系统上跟踪监测，掌握全县各单位学习进度，督促全县干部积极参加线上网络培训学习，并于培训结束前进行专题知识测试，以验证学习效果，真正让干部教育培训工作走深走实。
（供稿：礼泉县委组织部）