近年来，旬邑县郑家镇加强村干部监督管理体系建设，构建严密有效的村干部管理监督体系，采取村干部监督管理“三举措”，将监督力量向村民小组和身边群众下沉，切实激活全面从严治党“神经末梢”。
强化队伍建设。深入推进村纪检监督队伍整合工作，依照选举有关规定，通过法定程序，全面落实10名村党组织纪检委员依法兼任村务监督委员会主任，抓实抓细交叉任职人员“日常监督、交叉监督、专项监督”工作机制落实。截至目前，向各村纪检委员下发工作派单10余次，开展日常监督23次，交叉监督1次，专项监督11次，共计发现问题19个，全部督促整改完毕。
强化依法执纪。全面履行《中国共产党章程》和《行政监察法》赋予的职责和任务，突出重点时间和重要环节，狠抓干部监督，在春节、端午、中秋、元旦等重要时间节点，通过警示教育、节前提醒和通报案例等形式，进一步增强党员干部廉洁自律意识和拒腐防变能力，同时重拳出击强化重要节点公款吃喝、违规发放礼品等“四风”突出问题的监督检查，以高压态势杜绝一切奢靡之风和享乐主义。紧紧围绕农村人居环境整治、生物质禁燃、违法占用耕地和村级治理、乡村振兴等中心工作开展监督检查，对检查中存在的问题责令相关人员立行立改，切实做到预防在前，抓细、抓小、抓早。先后清理三堆1107处，拆除乱搭乱建183处，谈话提醒5人、诫勉谈话1人。
强化警醒教育。注重把党规党纪和国家方针政策宣传与查处违纪违法行为紧密结合，同步解读，不断提升村干部的拒腐防变能力。落实会前学习制度，利用镇村干部大会、“三会一课”、主题党日、党性体检等传达学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规，筑牢党员干部思想防线。加强10个村纪检监督阵地建设，设置标准化纪检监察室、信访举报箱、廉政文化墙等，同步建设镇村廉政文化公园、广场和长廊，着力以阵地建设引领纪检监察工作高质量发展。