河口县地处云南东南边陲、中越边境，是我国与越南、东南亚各国进行经济文化交流的重要门户和窗口。近年来，河口县秉承为事业配置干部的理念，通过拓宽专业型干部储备渠道、提升干部专业化能力等，持续为助力沿边开放打造专业化干部队伍。
聚焦全县主导产业发展和紧缺专业型干部实际，通过公务员考录、选调生招录、择优比选调任公务员等，拓宽专业型干部储备渠道，并择优从各地转任具有财税金融、交通物流、项目建设等专业背景的干部到县级行业部门专业岗位任职，推动干部队伍专业结构更加优化、专业配置更加合理。
将“干部专业能力重塑计划”纳入县级干部教育培训体系，从各相关行业部门、乡镇干部，以及事业单位干部中择优遴选专业型干部参加“项目规划”和“经济贸易”2个班次培训。采用小班化、精细化教学，重点围绕开放发展、现代物流、金融财税等内容，进行为期2个月的集中授课，着力提升干部在项目规划、经济贸易等方面的专业能力。同时，有计划地选派优秀干部到省内外先进地区学习、交流，拓宽工作视野，培养专业思维。
全覆盖开展干部队伍分析研判，择优储备一支专业化干部队伍，统筹考量班子结构和干部专业、特长、潜力，保障重点领域、重点行业至少配备2名与本部门主导业务相关的专业型干部。去年，通过提拔使用、专业化调配，将23名优秀年轻干部充实到工信、商务等部门任职。
