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江苏扬州深入推进典型案例“解剖式”调研

向破题用力 强解题动力

来源:中国组织人事报 发布时间:2023-11-20 15:40 作者:扬组轩

●900多名县处级以上领导干部围绕建设现代产业体系、厚植城乡生态底色、擦亮“三都”城市文化名片等6个重点方面,拟订了专项调研选题917个

●各县(市、区)、功能区,71家市级机关,14家学校和国有企业,围绕115个反面案例深入开展调查研究

●自10月以来,市管领导干部在一线走访调研中及时解决群众提出的具体“烦心琐事”368件

“我们把集团曾经发生的安全生产事故作为负面案例,就是要在复盘分析中刨根究底、一改到底。”日前,江苏扬州市联环药业集团党委书记、董事长夏春来在车间同工人交流时表示。

第二批主题教育开展以来,扬州市聚焦走好新时代“四下基层”之路,直插乡村社区、企业车间、学校院所开展典型案例“解剖式”调研,听实话、察实情、谋实招。

对着问题发力。分层分级开展精准调研,各地各单位党委(党组)领导班子聚焦案例开展“解剖式”调研,领导干部确定选题开展深入调研,基层党组织和党员广泛开展走访式“微调研”。市委主题教育办按照一审选题方向、二审调研内容、三审工作安排的“三审”要求严格把关9个县(市、区)、功能区和85个市直部门、高校、国企的调研方案,先后反馈修改意见271条,对调研中可能出现的扎堆现象进行点对点提示、面对面纠正,确保调研直奔问题,不做虚功。全市900多名县处级以上领导干部紧紧围绕建设现代产业体系、厚植城乡生态底色、擦亮“三都”城市文化名片等6个重点方面,拟订了《古城城市更新产权补办及历史遗留问题解决路径》《塑造扬州美食品牌 助推食品产业发展》《提高赛事质量 擦亮“扬州马拉松”双金品牌》等专项调研选题917个。

向着破题用力。明确要求主题教育参加单位党委(党组)领导班子必须集体开展正反面案例的“解剖式”调研。正面案例务实深入,市四套班子围绕三湾区域生态修复、扬州古城的保护与利用、让古老大运河重现时代生机等课题,在全面总结提炼的基础上形成长效措施,奋力在高标准建设大运河文化带和大运河国家文化公园上勇探索、作示范。反面案例动真碰硬,各单位纷纷将本行业本领域曾经发生的突出问题和潜在的风险隐患列为反面案例,如机关单位系统剖析长年信访积案,行业主管部门全面反思本系统违纪违法案件,企事业单位深刻聚焦安全生产风险和金融风险,开展在一线座谈访谈、到一线实地查看、听一线意见建议的“三个一线”调研行动,聚焦弄清案例性质、弄清问题起因、弄清危害教训、弄清改进措施“四个弄清”复盘分析,做到深查严改、真查实改。全市各县(市、区)、功能区,71家市级机关,14家高校和国有企业,围绕115个反面案例深入开展调查研究。

增强解题动力。坚持深入群众中走访调研,注重和一线工作人员、居民群众交流,听“七嘴八舌”的议论,从群众中寻找解题的动力、答题的方法。市交通运输局在中秋国庆双节客流高峰中,“四不两直”24小时蹲点扬州高铁东站开展“体验式”调研,随机访谈旅客群众170多人次,迅速研究制定解决方案,有效解决“送客难”“打车难”等问题。针对辖区存在的“孤寡老人多、用餐就餐难”的问题,广陵区及时回应群众期盼,采纳群众建议,探索引入社会组织“中央厨房”式服务,联合建成社区食堂,每天面向200余名老人提供平价套餐。自10月以来,市管领导干部在一线走访调研中及时解决群众提出的具体“烦心琐事”368件,并将反映较为集中、一时难以解决的问题建议分门别类充实到调研报告中,举一反三抓好整改,推动从改掉“一个问题”向办好“一类事情”延伸。

责任编辑:魏捷

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