近来，多地探索设立“宁静工作日”“企业安静期”。在此期间，除涉及安全生产、突发事件等特殊原因外，各行政执法部门不得对企业进行各类行政执法检查，意在打造“无事不扰、有求必应”的营商环境。
“企业安静期”的设立，体现了人们对营商环境的更高期待——希望政务服务能像空气一样，平时不易察觉，需要时又无处不在、不可缺少，成为高效、透明、务实的“空气政府”。
快节奏的时代，企业往往面临着各种检查与监管，有时难免会感到“应接不暇”。在一些地方，多头执法、重复执法、随意执法等时有出现，个别企业还遭遇以检查为名的“吃拿卡要”。有企业主将行政检查比喻成“体检”，认为适当检查就像“定期体检”，对企业健康发展有益无害，但“体检”太过频繁，会打乱企业生产节奏，时间成本增加，生产效率下降。
年轻一代的创客，更追求简洁明了、快捷高效，专注自身的发展与创新，这是很多创新型企业的典型风格。深圳、杭州等地精准拿捏企业心理，一切服务从简从快。申报补贴，全程线上操作，到账比外卖还准时；日常对接，工作人员办完事就“消失”，除非企业主动召唤；招商团队进企业考察走访，只吃盒饭不接受招待。杭州“六小龙”等一批创新型企业，在低调务实的“空气政府”滋养下，如雨后春笋般成长起来。
“空气政府”是转变政府职能、推进“放管服”改革、提高行政效能、激发市场活力的需要。这种执政理念要真正做到实处，还需下一番真功夫，避免沦为形同虚设的“空洞政府”。充分发挥市场在资源配置中的决定性作用，给予企业大显身手的发展空间，在企业遇到困难时主动伸出“有形之手”，扎扎实实为企业办实事、解难题、谋发展，让企业在清新的空气里自由呼吸、自在成长。
